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山東耐材扎實推進“大學習、大調研、大改進”活動的開展

      山東耐材圍繞“新舊動能轉換暨‘大學習、大調研、大改進’”活動,組織開展一系列項活動:
      一是扎實推進創建職工(勞模)創新工作室及工作室驗收工作。
      4月26日,山東耐材對申報公司級8個職工(勞模)創新工作室進行了實地考核,認真聽取了各工作室帶頭人對創新工作室的介紹及近期、中長期規劃目標的匯報,同時對工作室資料進行了現場查看驗收,并一一對創新工作室情況進行了點評。
 

      4月25日,山東耐材公司勞模工匠常太智在淄博市舉辦的“不忘初心·致敬勞?!卑浣筆⒌瀋?,榮獲“淄博金牌工匠”榮譽稱號;于德津、房民強,畢于江、肖洪峰,王興海、王曉生三對師徒,榮獲淄博市“百對優秀名師高徒”榮譽稱號。


      二是組織開展以“建功魅力耐材,助推改革轉型”為主題的“工人先鋒號”勞動競賽活動。
      山東耐材魯耐窯業公司自2月27日至4月26日開展了為期的2個月的 “我是冠軍”勞動競賽;舉辦了檢磚工技能競賽活動;在成品工段舉辦了“展技能、秀風采”裝箱比武大賽活動等。



            三是組織開展學習十九大精神,參加“良法” 網上法律知識系列競賽活動。




      組織職工參加了山東省網上法律知識系列競賽“良法”答題活動。參加答題職工(淄博片)1807人,占職工總數的82%,王耐分公司榮獲“組織獎”。


      四是組織開展“中國夢·勞動美”系列文體活動。4月1日至5月30日組織開展“中國夢·勞動美”系列文體活動,比賽項目有同舟共濟、集體跳繩、羽毛球、撲克比賽等。
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